在现代商业环境中，公司控制权的争夺往往成为企业发展的关键问题。当两个股东各持有50%的营业执照时，如何确保在公司中拥有实际的控制权，是许多创业者和投资者关注的焦点。

首先，需要明确的是，持有50%的股份并不意味着拥有绝对的控制权。在公司治理结构中，董事会、公司章程以及股东协议等因素都会影响实际控制权的分配。因此，即使双方各持50%，仍需通过其他方式来确保自身利益。

一种常见的做法是设立董事会，并通过董事会的决策来掌握公司运营方向。例如，可以约定董事会成员中的一方占多数席位，这样即便股权对等，也能在重大事项上拥有决定权。同时，公司章程中可以设定特殊条款，如在某些情况下，某一股东拥有否决权或优先表决权。

此外，股东协议也是保障控制权的重要工具。通过签订详细的股东协议，双方可以在公司管理、利润分配、股权转让等方面达成一致，避免因意见分歧导致公司陷入僵局。协议中还可以规定，在特定情况下，一方股东有权优先购买另一方的股份，从而逐步扩大自己的持股比例。

另一种方法是利用公司管理层的控制权。虽然股东之间股权均等，但可以通过任命关键职位，如CEO、财务总监等，来掌握公司的日常运营。这些职位的人员通常由大股东推荐或任命，从而在实际操作中形成控制力。

在实际操作中，还需注意法律风险。如果一方试图通过不正当手段获取控制权，可能会引发法律纠纷。因此，在制定策略时，应充分考虑法律法规，确保所有行为合法合规。

总之，持有50%的营业执照并不意味着拥有绝对的控制权。通过合理的公司治理结构、股东协议以及管理层安排，可以有效提升自身的控制能力。对于创业者和投资者而言，了解并运用这些策略，将有助于在激烈的市场竞争中占据有利位置。